环卫科技网2月4日从广西自治区住房城乡建设厅获悉，近日，自治区住房城乡建设厅召开全区城市环卫工人工资专用账户制度宣贯暨环卫工人工资支付监控预警平台培训会，明确广西全面启动环卫工人工资专用账户，并正式推广运用“桂洁薪”（广西环卫工人工资监控预警平台）进行智能化监管，从制度和技术层面保障环卫工人工资支付。

全区城市环卫工人工资专用账户制度宣贯暨环卫工人工资支付监控预警平台培训会现场

“桂洁薪”平台以“账户托底、卡片便民、系统赋能”为核心，构建覆盖全区所有环卫服务项目、相关企业及从业人员的综合服务与监管体系。平台通过实名制管理，实现环卫工人与工资专用账户一对一联动，对劳动合同签订、工资发放全过程进行动态监管。工资由采购单位、环卫企业与银行联合开设的专用账户管理，通过银行代发系统直接发放至环卫工人专属银行卡，该卡支持全区异地、跨行取款转账免手续费，切实提供便民金融服务。

平台功能涵盖实名制管理、工资专户管理、代发薪资、线上查询、异常预警、协同监管及投诉建议处理等全流程业务。通过实时数据监控，平台能够及时发现并预警工资发放异常，确保工资按时足额发放，同时推动环卫行业信息集中化、精细化管理。

此次全面推行专用账户制度，是广西巩固环卫工人劳动报酬权益保障成果、构建长效机制的关键举措。制度明确要求环卫服务企业开设工资专用账户，实行工资款与服务费分账管理，严格执行“企业编表、采购审核、银行代发”闭环流程，确保工资支付规范透明、直达个人。

此外，广西还将依托“桂洁薪”平台建立健全工资权益诉求快速响应机制，畅通沟通渠道，并强化督导考核，将工资支付保障工作纳入相关考评体系，持续提升工资支付保障水平。